【企業】日本の経営者“転職経験なく 生え抜きの男性多い”政府 研究会 [ムヒタ★]

1: ムヒタ ★ 2021/08/21(土) 10:35:45.60 ID:CAP_USER
企業の生産性の向上に向けて政府の研究会は、日本の経営者は一度も転職したことがない生え抜きの男性が多く多様性が乏しいと指摘し、多様な人材による組織を実現させるための雇用の変革が急務だなどとする報告書をまとめました。

西村経済再生担当大臣が立ち上げた若手経営者や有識者などをメンバーとする研究会は、去年12月から企業の生産性の向上に向けた企業組織の変革の在り方などについて検討を進め、報告書をまとめました。

この中で、日本の経営者は一度も転職したことがない生え抜きの男性が多く、性別や年齢などの多様性が乏しいと指摘し、激しいグローバル競争の中で競争力を確保していくため、さまざまな経験を積んだ経営者の比率を高めるべきだとしています。

新卒一括採用、終身雇用、年功序列といった日本型の慣行を改め、通年採用の実施、中途入社、女性、若者、外国人など多様な人材による組織を実現するための雇用の変革を進めることが急務だと指摘しています。

報告書について西村大臣は「日本経済の中核を担う大企業で多様な人材が活躍できるようになることで日本企業が再生していくと期待しており、そのためのムーブメントを起こしていきたい」としています。
2021年8月21日 10時31分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20210821/k10013215331000.html

引用元: ・【企業】日本の経営者“転職経験なく 生え抜きの男性多い”政府 研究会 [ムヒタ★]

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12: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 10:43:18.38 ID:8IXW9K/q
>>1
市場童貞の公務員が偉そうに語るな
22: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 10:56:17.17 ID:TT2GhhEF
>>1
日本の会社はビジネスよりも仲良しごっこが大事だからな
26: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:01:58.11 ID:abSl4kA6
>>1
やっとそこに行きついたか
ITブーム始まる前にはgoogleレベルの事は想定をしていた俺らはやる気のない学歴社会と
リーマン社長と古い利権にしがみつく政治らにマウントされてやられ放題でしたん。
ほんと思い返すだけで悔しい時代やったな
174: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:03:16.92 ID:PdJKG6zy
>>26
これは現状分析の話だから、今もこの状態が続いてるんだけど。
49: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:28:04.46 ID:Xjc5q37W
>>1の言ってることって
単に 「経営者を外から連れて来い」ってだけ?
どうやって自社の経営者を育てるかは無し?
50: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:29:49.84 ID:z5ZIA4mq
>>1
プロの経営者という最も胡散臭い奴を
まだまだ増やしますか?
54: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:32:24.75 ID:szp9yAeY
>>1
才たる例がトヨタ!!
同族では無くなるようだがこれからもトヨタは永遠でしょう
ほかには日本のゼネコンだろう
62: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:36:39.27 ID:Xjc5q37W
>>1
>>若手経営者や有識者などをメンバーとする研究会

この若手経営者も、有識者も、転職した経験は無いのでは?しらんけど

66: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:39:49.08 ID:abSl4kA6
>>62
経営者に転職とか無いしな
IT経営者から小作農家になったとかならいるかもしれんけど
手広くやってればそれさえ経営のうち
88: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:07:24.85 ID:r1FHSDVM
>>1
ン?ンンンンンンン?
転職したら悪風潮だったくせに?
今更?

なんもかんも遅いよw

うぷぷっ!

97: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:20:25.48 ID:0jaQTMPQ
>>1
まず政治家の世襲制度やめろよ
小泉の頭の悪いガキがでしゃばってる日本に未来なんかあるわけないだろ
101: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:22:54.93 ID:6ist5Q2P
>>1
酒やゴルフで仲良くなって能力関係なく気に入られたらどんどん出世
それが日本の経営層の実態
「生え抜き」とはちゃんと能力携えて育った者 表現が違う
102: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:28:32.96 ID:WIwo9vGr
>>1
政府の連中なんか、一度も社会出てないボンボンが好き勝手言ってるだけだがな。
鳩山なんかが総理になれるんやぞ?
その辺りまず直さないとこの国に多様性なんて生まれん
104: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:31:57.28 ID:6KsFwD2H
>>1
国家公務員も10年で首切れ
110: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:40:44.38 ID:Eifv6AE/
>>1
転職経験じゃないでしょ
起業家って就職したことないじゃん
112: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:43:08.77 ID:Eifv6AE/
>>1
村上世彰が指摘してたのはなぜ上場してるかわからない
森永卓郎は朝生での発言で同期のサラリーマン経営者達は自分の老後のことばかり考えている
114: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:44:23.57 ID:Eifv6AE/
>>1
これを調査した公務員や政治家の転職経験は??
124: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 13:11:45.49 ID:VWN4xuCl
>>1
生え抜き(笑)
127: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 13:15:51.00 ID:VWN4xuCl
>>1
派遣法廃止しなよ(´・ω・`)
雇用の流動性は確保できたかもしれないけど、
それは使い捨て人員の流動性でしかないんだよ
竹中平蔵が作った派遣法ががん細胞のごとく膨れ上がり切り離せなくなっている
135: 【東電 78.9 %】 2021/08/21(土) 13:31:17.80 ID:H8Aqc1Oj
>>1
後輩が先輩よりも楽しているのが許せない、という狭量の連中が多いのが、日本社会や企業、昔の軍隊の致命的な問題。

後輩に先輩と同じようなくだらない苦労をさせていてはダメ。
なぜならそれは進歩していないということだから。
進歩していれば、先輩の苦労していたようなことで、後輩に苦労させることは少なくなるのが当然。

後輩が楽しているのが許せない、自分たちと同じように苦労させろ、なんてのは敵を意識していない内向きの発想。
日本人はほっとくとすぐこうなる。
経営者は、日本人のこういうバカなところを理解して、下々を働かせないといけない。

それができないバカがトップに多いから、日本は戦争に負け、今また経済戦争にも負けつつある。

例えば自衛隊。
弾や薬莢が演習場でなくなったくらいで大騒ぎすんな。

211: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:51:59.70 ID:RvN8cw6a
>>1
いやいや
転職経験あると昇格が難しんんだよ日本ではw
16: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 10:45:39.15 ID:xTehqC5Z
ピンチはチャンス
医者から
あんたこのままじゃ死ぬよ
と言われて酒やたばこがやめられる
会社も倒産危機にならないと変わらない
これまでの非効率な体制を変える
世襲制の経営者から外部から招く
52: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:30:16.59 ID:t6V/5iqe
>>16
年功序列制にどっぷり浸かってる人だと
ピンチがチャンスであることすらわからない人も多い
38: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:12:46.43 ID:ymZF6cgf
畑違いの部署移動はある。。。ほとんど転職みたいなものw
48: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:26:31.81 ID:TVQUBjeb
>>38
畑違いの部署移動ってあまり前向きな理由での異動が少ない感じがする。
82: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:57:16.51 ID:gap500mJ
>>48
文系卒の若手だと普通だよ
むしろ幹部候補
キャリア官僚で顕著

専門性を背景にした新たな派閥形成防止と、派閥争いに古参のノンキャリアが間接介入しないように、若い幹部候補は各部署で人間関係や専門性を形成する前にたらい回しにしながら出世させる

最後には浅く広く社内に精通してるけど革新的な決断はできない社内評論家のできあがり

90: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:07:59.22 ID:TVQUBjeb
>>82
役所はそうかもしれんが民間では使い物にならなかったパターンが多い。
そもそも幹部候補生は新卒で経営企画系の部署に入れて帝王学学ばせるケースがほとんど。
44: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:20:12.10 ID:hQXxtTmH
外資の場合は転職経験多い方が高給で待遇もいいからな

日本と真逆

184: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:46:53.24 ID:ui/40JSv
>>44
日本以外は転職でポジションと給料を上げる働き方だからw
186: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:50:52.58 ID:E/My6ap7
>>184
わざわざ転職活動しなきゃ給料が上がらない国とか、嫌すぎる。
56: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:33:41.27 ID:1CNVqGLN
日本企業の経営者なんて職責の割に報酬が低すぎてクソ。誰がやるかよw
77: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:52:14.14 ID:szp9yAeY
>>56
雇われならそうだろう。
オーナーならほか株配当や投資でホクホク!!
61: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:36:36.01 ID:EkL4BX7O
経営者が内か外かなんかより、サイコパスかどうか慎重に調査すべきだと思うね。
64: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:38:40.08 ID:c6NC3TKt
>>61
サイコパス検査して落としたら、経営者は居なくなるぞ
あんなのキチガイじゃなきゃ務まらないから
76: 110 2021/08/21(土) 11:51:44.95 ID:KNfncfCw
>>64
特にコロナ後な。まともな神経じゃやってられない。
86: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:02:10.92 ID:nVOmovGU
>>61
ネットフリックスは従業員にそれやって急成長した
71: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:43:17.57 ID:OyH46a6E
なにが経営だよ、パーだしてゴルフしてるだけなんじゃないのか
頭やケツ叩いて
73: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:47:36.50 ID:Xjc5q37W
異動すれば、といっても
国家公務員はほぼ2年、地方公務員もほぼ3年で定期異動する
良い効果が出ているのだろうか

デジタル庁がどうなるか分からないけれど
COCOAの発注・検収ができるくらい経験をつめるのだろうか

187: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:51:46.15 ID:ui/40JSv
>>73
奴らは責任逃れの為に移動してるだけだからw
不動産営業も直ぐ移動するだろ?www
80: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 11:54:24.16 ID:ubed4bfM
正社員の解雇の規制緩和がすべての癌
簡単に首を切れない=簡単に転職できない
結果として雇用のミスマッチが起きるし
高給取りの無能がいつまでも居座り続ける
91: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:09:12.50 ID:R4wzs0sF
経営者になって死ぬほど努力して安定させたら
俺みたいな努力もしない馬鹿息子親の敷いたレールで楽してるんだよ
ほんと世の中おかしいわ、学校で教えることなんて殆ど偽善的なことばっかりじゃないか
92: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:12:07.06 ID:TVQUBjeb
>>91
あなたは馬鹿息子という自覚あるだけ本当の馬鹿では無い気がする。
サラリーマンから逃げてきた世襲社長のくせに意識高い事言ってるのが一番厄介。
98: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:21:10.37 ID:rrlv9/20
知り合いの47歳になる東大農学部卒の女は一流企業に入るも妊娠を機に退職
離婚後に職を探すも見つからず現在は時給1500円のアルバイト
190: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:57:10.38 ID:ui/40JSv
>>98
東大卒以外き価値がないだけじゃんw
その知り合いがあんたの上司で来たら納得するの?w
202: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:57:23.15 ID:JXZggu9k
>>98
なんで退職したんやろな
203: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:04:23.20 ID:Go31hMM/
>>202
やべえやつばかりだったんだろw
1000万級あるやつは俺なら億超えれるほど運用できると思うけど
それくらいあると、目先のことだけしか勉強しなくなるんだろうな
223: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 19:15:50.49 ID:TG6G9MJk
>>202
子供が出来ると勤務地で就職先が狭まるからね
農学部だと実験系業務だから、今でもテレワークは難しいだろうしね
116: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 12:49:32.89 ID:JlIE9uvm
良くも悪くも日本企業の管理職の役割は確立した企業風土を護り、
その下で部下を指導して事業を発展させる側面があるからな

その人たちが出世して役員になったところで、いきなり抜本的な改革を
頼むと言われても無理筋だろ
とはいえ、外部からコンサルを連れてきても社員がついてこなければ意味もなく
だからこそ企業改革は難しいのでは

125: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 13:15:25.31 ID:/OOYmQxO
>>116
全くその通りなんだけど日本の一部の大企業は純粋培養系高学歴依存型ぼっちゃん社長とその仲間が牛耳ってる
ところが老舗には結構多いからな
転職までいかなくても、せめて子会社で一定期間働かせる程度は必要だと思うわ
いまの家庭恵まれ系経営者は価値観がすごく狭くて、わずかなイノベーションすら避ける傾向がある
それを助長してるのが銀行を核にした産業構造
大手金融とか転職者や子会社からの出戻りなんてまずいないからな
徹底した減点主義で要領よくやってきた人間に何を期待しても無駄
143: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 13:52:37.30 ID:JlIE9uvm
昔から言われている話だけれど、もし本気で改革したいのなら
伝統的な経営家族主義を排する必要があるんだよな
ただそうなれば、人的コストをROI的な見方で考える必要があり、
社員を育てるような余裕はなくなる。ワイみたいな出来ない社員や
コミュ障の社員は即刻で飛ばされるようになるだろう
つまり、華やかな経歴を歩んだ人には歓迎すべきだが、できない社員や
氷河期世代ニートのような穀潰しには地獄と言うこと

あるいはコンサル会社のように管理能力とスキルを分けたキャリアの選択肢を用意する
ことも考えられるが、それも希望先に偏りが生じる恐れがあるので的確な人事システムを
構築しなければならない

145: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 13:58:39.57 ID:HCjST+8S
会社経営こそジョブ型雇用で運用する必要があるんだよなぁ
146: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:03:00.10 ID:Go31hMM/
>>145
原田ぱいせんみたいな人が増えてもだめでしょ
151: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:14:18.26 ID:4fKrTkGh
>>145
社外取締役では紹介サービスが活況らしいね
そのうち役員も同じ流れがあるかも

実際に新浪や永守、稲盛、澤田と改革を断行して企業再建に成功した例もあるしね
ただ、原田や玉塚みたいに名ばかりのもいるから人選は難しいかも

154: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:19:09.98 ID:vpH2V3yn
転職少なく生え抜きの男たちが戦後数十年日本の富をここまでにしたんだが、、、。
皆んな汗水流して文句も言わず黙々と360日牛馬の様に働いて来た男たちのおかげで
戦後の瓦礫の飢え死に寸前状態から日本が何とか食えるまでになった事忘れるな。
誰のお陰で今では能無し野郎でさえ何とか人並みに生きていける様になったのかと言う研究でもしろ。
日の出の中国経済とか言うが人口の4割の数億人が未だに年間数万円で生きている、
上を見ればキリが無い。1日3食食える幸せを噛み締めろ。
155: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:21:11.29 ID:Go31hMM/
>>154
あのときリセット掛かってるからね
その後は藤原氏ですよ

二次産業の製造業は、世襲には技術継承、非世襲には労働をさせたことによって
完全に世襲が定着して、いち早く潰れた
トヨタくらいの規模になると、世襲が技術の保守、グループの結束と、プラス方向へ働いた

156: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:21:27.36 ID:SzPJwRfU
高機能高付加価値安全安心信頼正直の国産製品は、技術に精通し、リスク管理経験の豊かな永年勤務のベテランたちにしかできないのですよ

結局、ドイツと日本のモノしか買わないでしょお前ら

158: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:23:06.98 ID:Go31hMM/
>>156
日本アマゾン、モノタロウの好調
中華製品の台頭

をみて同じことを言っているのは草

161: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:28:22.59 ID:SzPJwRfU
>>158
の中身を作っているのは結局、
技術に精通し、リスク管理経験の豊かな永年勤務のベテランたち
163: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:30:23.50 ID:Go31hMM/
>>161
まじでいってんの?5軸ロボットや、NC加工機だよw
PCLっつーかんたんなプログラムあるから
165: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:31:59.48 ID:SzPJwRfU
>>163
イエス

結局は、
技術に精通し、リスク管理経験の豊かな永年勤務のベテランたちの仕事。

168: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:39:31.71 ID:Go31hMM/
>>165
いやいや冗談はやめてくれよ
俺全部簡単に覚えたし、C♯やPythonのプログラムも理解してるからw

プログラム知識と物理学知識があればものづくりは簡単
手動溶接もゆっくりやれば、職人並にできるぞw

その上で経営が専門
ずっとビジネススクール言って勉強してきたわw

160: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:27:28.48 ID:VWN4xuCl
>>156
社内政治の生え抜き経営者「技術なんて勝手に湧いてくる、経験なんか不要、社員教育も不要、人が必要なら派遣雇えばいい」
162: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:29:14.92 ID:Go31hMM/
>>160
ちゃうちゃう、品質うるさいのが生え抜き経営者
新しいことして失敗するより、保身にはしって品質言っている方がかっこいいだろ、対外的にも
会社を大きくして、社員に株分けするくらいなら
規模を維持して、北朝鮮でいるほうがいい

だから品質に走って、かっこいいこといっている

俺がいた会社は社長のこと将軍様と呼んでいたぞw

166: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:33:34.98 ID:VWN4xuCl
>>162
それ現場からの叩き上げ経営者やで
169: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 14:41:36.67 ID:Go31hMM/
>>166
北朝鮮の将軍様は叩き上げだったのか

現場にいることなんてみたことなかったよw
大体ゴルフのネットみてるか、遊んでるよw
世襲三代目だったしw

180: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:32:04.31 ID:OyH46a6E
先いれ先出しとかルール決めると、止められない
むちゃくちゃになるから

割り込みとかIRQってむかしのコンピューターでもあったけど
いじるとシステムが停止するとか

ほんといくら学がないでもひどすぎる

あと、いまのアマゾンの自動倉庫っていっさい詳細出さないけど
先いれ先出し、あといれあとだしのルールとか無視でさらに上位で
動いてる、だからむちゃくちゃ対応が早い

けっきょく日本陸軍の兵站無視か、にいきつく

181: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:38:15.79 ID:okFTTQob
デカイ借金して
自分が考えた事業が成功すると
心底思える馬鹿であり
家族持ちの明日は路頭に迷うかもしれない
従業員の首切っても
何とも感じないサイコパス

そんな人間しか経営者にはなれんよ

188: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 15:52:41.96 ID:OyH46a6E
>>181
親父はいっさい借金なし、銀行の大馬鹿が敵で社長したけど
5年だけしかもたせれなかった、理由は最大課税

俺もふくめてどんだけ税金とられたか

201: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:56:29.27 ID:JXZggu9k
>>188
それを経営が下手っていうのでは?
借り入れとか課税圧縮とかを駆使するのも経営なんやろ
197: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:25:05.08 ID:iJXyPYCW
役員に一人は起業して成功と失敗した奴いないと話にならんわな
サラリーマン経営者は社内政治しか出来ない奴が多い
198: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:26:07.05 ID:C/VJ6zjD
生え抜きって文字を見てドキッとしたのは自分だけでないはず
199: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:27:50.59 ID:bfsZuiZm
そりゃそうよ出世競争で上がってきたんだから
政府だって人のこと言えないだろ
200: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 16:54:16.29 ID:JXZggu9k
中小が9割やから
同族が多いって事でしょ
205: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:35:45.99 ID:SScqgu7Z
なんにせよ目先の利益優先の今の経営者じゃ会社も社会も長くもたんでしょ
206: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:36:44.49 ID:3Huma4HO
男に生まれただけで就職でも出世でも圧倒的アドバンテージ持ってるんだからいいよな
212: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:58:31.37 ID:BDPKBi5s
流石税金食い様
税金貢ぐものたちへの文句だけはご立派です事
213: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 17:59:39.91 ID:M05wZhZU
武田とか資生堂とか外様社長が真っ先にやったことは事業の切り売りだし
社員の士気はダダ下がりだ
215: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 18:02:24.00 ID:BDPKBi5s
どうせ天下りする連中なんだから改革なんていうだけなんだよなー
216: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 18:04:18.78 ID:RvN8cw6a
日本は転職すると給与が下がる
特に公務員へ転職すると滅茶苦茶給与が下がるw
政府は民間企業の心配するより官僚をどうにかしろってのよ
雑魚ばかり育ててアホしかいないやん
225: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 19:25:34.93 ID:HINE/Ygj
>>216
>日本は転職すると給与が下がる
内定が出たらその後に待遇が説明される
それが納得出来なきゃ、内定を蹴れば良い
簡単だよ

つーか、きちんと自分の市場価値を高める為にずっと努力し続けなきゃ出来ない
特に管理職辺りの40代は

上の方でも新卒一括採用、終身雇用を止めろと言う意見があるが、
別に今の日本企業は20年以上昔から中途も成果主義も採用してる
いつまでも、年功序列制度でゆったりと定年まで過ごそうとする人間こそ問題だろう

217: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 18:06:39.31 ID:RvN8cw6a
そもそも公務員なんて30歳くらいまでしか転職できん
政府は民間企業がーって言ってるけど、一番ヤバいのは公務員やろ
そもそも、英語が出来ない英語教師がめちゃくちゃいる
バカじゃないの?いい加減にしろよ菅
あたま禿げすぎじゃないの?
221: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 18:59:38.17 ID:GNzREa1X
>>217
言ってることには賛成だが、まあそうカッカとなるなって。

禿げるぞ。

222: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 19:12:31.97 ID:OyH46a6E
>>221
禿げるような低周波をみんなに流すな
231: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 19:49:17.94 ID:OwGpMInw
転職経験が多いからと言っても結果が伴っていない人もいるから何とも
234: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 20:20:19.17 ID:Go31hMM/
>>231
ころころ仕事を買えてみてきたから、投資で勝てるようになったのは有る
232: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 19:58:58.83 ID:vzHY4TyF
長年組織のために尽くしてきてくれた奴を差し置いて
よそからとってきた馬の骨を上に立てるような組織に
誰が身を粉にして尽くそうなんて思うんだよあほか
233: 名刺は切らしておりまして 2021/08/21(土) 20:20:07.76 ID:OyH46a6E
>>232
そういう美談みたいなのって、実際は在任が短いとか
ほかと提携とかが運命ってもんだけどね

ななんでもうまくいかネーヨ
俺の神戸商船大学とかも生え抜きの学長いなくて
俺が在学してたときだけ生え抜きで俺こんなだけど
ほんと運命なんて命はこぶなんざ残酷だわな

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