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【企業】米CEOの報酬、従業員の400倍に迫る 格差はさらに拡大 [ムヒタ★]

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1: ムヒタ ★ 2022/10/08(土) 07:58:47.54 ID:CAP_USER
【ワシントン=赤木俊介】米企業の最高経営責任者(CEO)が2021年に一般的な従業員の約400倍の報酬を受け取っていたことがわかった。CEOの報酬は新型コロナウイルス禍の2019~21年の3年間でも30.3%増え、データ比較を始めた1978年の15.6倍にまで急増した。CEOの報酬は株式市場の成長を上回るペースで増加しており、米国の格差拡大が止まらない。

米シンクタンクのエコノミック・ポリシー・...
2022年10月8日 4:02 (2022年10月8日 4:09更新)
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGN0504L0V01C22A0000000/

引用元: ・【企業】米CEOの報酬、従業員の400倍に迫る 格差はさらに拡大 [ムヒタ★]

31: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:13:49.34 ID:7OTGLiCc
>>1

【日経解説】アメリカの真実 国民の大半が貧困に苦しむ超格差社会 2019年12月28日 日経新聞
https://www.youtube.com/watch?v=wp281VwTcY8

【成田悠輔】 v-@∀□  銃乱射事件から見るアメリカ社会の問題の数々
https://www.youtube.com/watch?v=THi0BwzWHvo

38: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:47:55.92 ID:QaQstXPI
>>1
『一部の人間の快楽のために大多数の人間は我慢を強いられる』

この世界の仕組みを知ってしまうと
生きてるのが馬鹿らしくなるんだよな。
真面目にルールを守ってる奴ほど馬鹿を見るし。

54: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 13:02:29.62 ID:pykg+kCC
>>1
賃上げが足りない
18: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 08:00:58.16 ID:HzXWZZQ3
>>54
パルコ前もやらかさなかったからセーフ
75: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 18:12:53.44 ID:+yvJ/gGe
>>1
ウォーレン・バフェットの報酬は10万ドルだっけ
金にがめつい連中は恥を知れ
2: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 07:59:34.69 ID:HzXWZZQ3
>>12
そして一週間はなぜか信者は納得しちゃう
24: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 08:24:45.83 ID:8g3ccv5p
一つだけ確かなことは、円安になろうが円高になろうが、株高になろうが株安になろうが、大企業が
どれほど内部留保を積み上げようが、物価が上がろうが下がろうが、今後も増税と社会保障の削減が
未来永劫続くという事です
今後、消費税・所得税等の税金が下がる日が来ると思いますか?
年金受給開始年齢が引き下げられ、受給額が増える日が来ると思いますか?

この世界は民主主義でも資本主義でもなくて、世襲資本主義です
世界規模で金融資産課税を強化すべき、タックスヘイブンを禁止にすべき

金融資本・金融資産等、親から相続した不動産・株の売却益・配当金の税率を上げるべき
たまたま金とコネのある家に生まれただけの人間からは、もっと沢山税金を徴収すべき
仮に知能ガチャに当たっていたとしても、汗水たらして自分で稼いだ金で買った株なら
税率は今のままでも問題ない
でも、鳩山・安倍・麻生みたいなイレギュラーな存在からは、もっと沢山税金を取るべき
共産主義は論外だが、今の世襲資本主義の世の中は、どう考えても不公平
金持ちと一般人とでは、明らかにスタート地点が違いすぎる
『そんな極端な例を出されてもねぇw』と言う人間もいるだろうが、その極端な親ガチャに
大当たりした金持ち達が世襲当選で国会議員になったり、親の跡を継いで世襲経営者になっている
世襲経営者が世襲議員に政治献金をして、金持ち側にだけ有利な法律や制度を作ってもらっている
そして、一般庶民には増税と社会保障削減のプレゼント
どう考えても不公平

大企業の株は大抵創業主一族が大量に保有している
株の配当金の税率を多少上げても絶対に手放さない
家で寝ているだけで、配当金が入ってくる状態を自らの意思で放棄する人間がいるはずがない
もっというと、絶対に自分の子孫に株を相続させる
だったら、大量の株を持っている人間、不動産を持っている人達から、もっと沢山税金を徴収すべき

『日本は相続税が高くて、3代で財産が無くなる』なんて発言をされるお金持ちがいますが・・・
今の若い世代で、自分の子供に遺産相続をさせることが出来る人間が一体どれほどいることやら
お金持ち特有の、贅沢な悩みと言うヤツですね

25: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 08:25:01.92 ID:8g3ccv5p
『相続税を上げ過ぎると都心に住めなくなる』と、発言をされる方もいらっしゃいますが・・・
東京一極集中が問題になっているので、地価の安い地方に移住されればいいと思いますよ
都心に住み続けたいのなら、もっと沢山稼げばいいと思いますよ
いつもの『努力不足!自己責任!』は、一体どこへ行ってしまったんですか?
『お金持ちは沢山納税をして社会貢献をしている』とか言う方がたまに居ますが・・・
沢山納税をしたくないのであれば、低賃金の職に就けばいいと思いますよ
高収入の貴方の職には、他の誰かが就くでしょうね

大企業に内部留保税を導入したところで、消費税還付金の下請け企業への分配を
法律で義務付けたところで、明日急にトヨタ自動車の社長が
『それなら車を造るのをやーめた』と言うと思いますか?『明日から派遣社員をやる』と言うと思いますか?
もしも、トヨタ自動車を売却するとなれば、どこかの資本家が買うと言うでしょうね
そもそも、日本には他にも車会社があります
そこの車が沢山売れるようになるだけでしょうね

世界規模で、親から相続した金融資産・不動産資産から得る所得に重税を掛けるべき
この人達はたまたま金とコネのある家に運よく生まれただけです
それとも何か努力をしたから、たまたま金とコネのある家に生まれることが出来たのですか?
もしもそれが本当なら、一体どんな努力をしたのですか?是非とも教えていただきたいですね

国政選挙は勿論・政策についての賛否はネットによる国民投票で直接国民に信を問うべき
これで、政官民の癒着を断ち切り、税金が余計なところに流れるのを防ぐことができる
増税や社会保障の削減をしてまで、札幌五輪を誘致すべきと思っている一般庶民なんて
この世に存在するはずがない

税金を掠め取っている側の人間と永久に税金を納め続けているだけの人間の意見が
一致するはずがない
〇〇党の〇〇議員に任せておけばすべて大丈夫、あの方は全知全能で完全無欠なので
必ず明るい未来が待っている・・・それは理想形ですが、そんな人間がいるはずがない
私の考える、『税金はたまたま金とコネのある家に生まれた人間達からもっと沢山
徴収すべきです』という、私の考えに皆さんも全員賛同してくださいとは一切言っていません
『巨額の税金が投入される政策は、納税者みんなで多数決を取って決めましょう』、と言っているのです

27: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 08:41:11.46 ID:MZk0hMCr
その後会社が赤字になったら返還義務負わせるべき
29: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 09:27:10.39 ID:O/SV6UZS
>>27
それは契約で決める事であって他人がとやかく言う事じゃない

>>28
余裕で400人分の利益出すだろう

28: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 08:51:51.07 ID:jRwuUznJ
400人分働けるのはすごいな。
ちゃんとそれ測れないのかな?
32: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:14:08.34 ID:oVZlF7/F
400倍の他の誰にもできない仕事なんてあるかね
33: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:15:40.68 ID:7OTGLiCc
最初のチューブURL間違えた これを貼るつもりだった

アメリカの格差社会がヤバすぎる!!【不公平な真実】【日本語字幕】日本も危ない・・・
https://www.youtube.com/watch?v=c7wtP_nFgik

34: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:23:00.93 ID:eZMxN/hk
人一人で十倍違うなんてことはなかろうにね
100㌔持ち上げられるても1㌧持ち上げられる人などいない
35: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:26:44.31 ID:w0Np782r
>>34
君は力仕事しかしてないからそう思うだけ
経営判断がいかに重要か分からないなら日本企業のCEOを見てみろ
36: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:41:22.81 ID:ouAEqpX7
ほとんどストックオプションだしな
これから株安で減っていくだろう
37: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 10:43:19.71 ID:4GJetE0y
俺に1%くらいくれんかなぁ
39: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 11:08:05.78 ID:2CBrhzHn
日本の社長は社員の約3倍が平均
そんな日本のシャッチョさん好きあるね
42: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 11:21:34.57 ID:BzFaPKOQ
>>39
零細企業の社員より給料低い社長も入れての話だからな
家族経営の所なんて結構分散するから低い
それも入れての平均となると…

実際は10~20倍くらいが平均だろうな

50: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 12:17:32.33 ID:OHocv82j
>>39
検索したらこんなん出てきたけど

社長と社員の報酬差、米は最大5294倍 日本は174倍
https://career.nikkei.com/nikkei-pickup/001687/

59: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 14:27:39.57 ID:ogy1Y83N
>>50
日本で社長やるのが一番気楽でいいな
成果出さなくてもいいし
40: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 11:08:35.61 ID:cf+ToAuy
高度成長期の日本は、一般的な社長と平社員の給料の差って
せいぜい3倍くらいだったんだよなあ

そんな世界はもうない

43: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 11:25:57.90 ID:7OTGLiCc
成田さんって米国の格差社会などを率直ありのままに
良く語っているけど、それに比べて日本はマシだとか言ってるのは違うかな

日本は確かに米国みたいなプアーで一般市民には負担大な医療環境では
無いけども、国保か介護保険だって保険料しっかり払って訳だし
世界最大の公務員官民格差の元で税金は先進国の中で十分に高い
あらゆるとこから取ってるじゃん。それで民間給与などもう30年くらい
上がらず下がって先進国最低でIMFから警告が5回来る程

民間ケケ中4割非正規で東京で働く女性の3人1人は貧困で生涯お1人様
退職年金世代は4人1人が生保以下の貰いで貧困生活している
ケケ中改革で貯蓄も無理な人が多くなり、そのまま退職金もロクに出ず
老後になるだろう 少ない年金支給年齢も上がって中身も減った
そんな中公務員がまた賃上げし、パチンコ壺宗教法人など税金払わないし
大企業は過去最高で400兆突破の内部留保を会社社員や社会の為には働かないよ

その辺はウンコのおじさん、宮台しんじ先生の言うように日本でロクなものも
生み出せず労働効率も規制や仕組みの中で上がらないまま、公務員始め
既得権益にへばりつく連中が日本の富を偏在させ、内需経済始め国を衰退
させてるんじゃないかな

45: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 11:40:54.69 ID:7OTGLiCc
裁判で確定した賠償金30億超えを住居国外移転で
逃げ得ているひろゆきが最近ユーチューブおじさんになって
過剰露出しイメージアっプで誤魔化し、ネット操業黎明期の悪事や罰金借金踏み倒しを
しても日本で何も出来ないような環境も由々しき事だと思うのが
普通なのでは 法の抜け道をついてるとは言え

そんなのを批判もせずコメンテ―ターでTVに末席で出す、TV局って

49: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 12:07:21.87 ID:1WZvJwEm
実際に経営レベルで仕事出来る人なんて希少
大多数は言われたことをやるだけの能力しかない
悔しいなら上を目指せばいいだけ
51: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 12:45:00.37 ID:GZKHKgfh
何があかんのってのは貰ってる人が言うことですよ
52: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 12:48:38.56 ID:GZKHKgfh
忘れてはいけないのは実際に生産している層のこと
自動化できるなら人口統制でもして幸福度を上げて欲しい
53: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 13:02:29.37 ID:5LMD7EIf
銃もそうだがアメリカ人はマッチョなだけで馬鹿だろ
55: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 13:08:13.01 ID:goAsb4aY
400倍が平均なのか、最大値なのか、よくわからんな。平均なら異常だと思うが、最大値なら、ブラック企業ならありえそうではある。
56: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 13:09:34.56 ID:J9RZqv83
どんだけ積まれても社長はやりたくないしな
もらっとけばいいと思うよ
57: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 13:55:06.98 ID:yW9mc/j2
資本主義のバグ
58: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 14:09:09.88 ID:uWrVq0/N
不満ある奴は起業して400倍の金貰えば良いんだよ
60: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 14:31:14.95 ID:0Hlg0+H+
CEOってのは株主に雇われてるんですよ
CEOの良し悪しだけで時価総額が1年間に1000億円上がるなら
CEOが年40億円もらうの妥当でしょ
61: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 14:46:20.01 ID:Lxl7t+tS
あと日本と違って
日本は天皇がお抱え税金生活だがイギリス王室は自分で独立して企業運営してるのと同じ
国王も国民からハイアリングされてるだけだから

CEOも同じで独立した存在として契約してるわけで雇用じゃなくて請負と同じ

CEOっていう会社がもらったカネは
CEOっていう会社の運営に使うんだよ

日本人は発想が雇われ工場雇用者とか小作人とかの延長だと思ってるから
封建時代の領主とか社会主義の工場長としか思ってない
これはそもそも教育がそういう服従しか教えてないからな
言われたことを文句言わず暗記してテストにそのまま書けば優秀扱い

63: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 15:04:24.82 ID:GXs5NWH5
アメリカのCEOはぬるま湯日本のシャッチョさんとは違うわな
64: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 15:06:20.35 ID:ocaxqi2N
規制しろよ
経営者なんてコイントス
やってることは尾上縫だよ
65: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 15:07:27.13 ID:PiIDWeGF
その割には株価低迷して貰い得だなw
66: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 15:16:09.92 ID:084cJxn8
よく知らんけどオータニサンの時給って800万は超えてるんじゃないの
69: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 16:34:31.61 ID:pV/XiDiJ
>>66
もちろん単位はドルな。
70: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 16:48:12.59 ID:MpSpVZz9
https://i.imgur.com/OXXx0IE.jpg

妬み大国だから日本人が貰わなすぎる
トップ20の半分以上が外国人

71: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 17:30:20.27 ID:6iXLEKtE
>>70
努力しない権利を認めろ!優遇しろ!
働かない権利を認めろ!優遇しろ!
勉強しない権利を認めろ!優遇しろ!
結婚しない権利を認めろ!優遇しろ!
子育てしない権利を認めろ!優遇しろ!

…日本じゃこんなのばっかもん。

72: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 17:35:16.06 ID:4GJetE0y
>>71
出すもん出してから言え
78: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 19:21:51.80 ID:6iXLEKtE
>>72
現代の貴族はほんと賤しいなあ…
84: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 20:45:30.41 ID:4GJetE0y
>>78
従業員の奴隷化を進めたら社会が退化していつか自分達にも返って来るだけですよ
この30年で何も学ばなかったのですか?
73: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 17:48:30.60 ID:wrjKJt4Z
でも日本も近年はアメリカ型になりつつある

トヨタでも役員報酬平均(ストックオプションなどは含まない)で100倍超の差だからな

外国人役員ともなれば、日本人役員どころじゃない報酬なので、むろん数百倍になる
「私の報酬額はグローバル企業としては高くない。優秀な人材をひきつけるためには必要な報酬額だ」と
カルロス・ゴーンは言ったが、外国人からするとそれも当たり前なのだそうだ

74: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 18:11:40.93 ID:aDNOoTPo
資本主義とはそういうものでしょ?
資本家がより多くの富を得るために労働者を雇うんだから当然の帰結
77: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 18:45:50.26 ID:Kzbt3fWg
日本みたいに従業員にはクソ低賃金での100倍なのか
充分な賃金払った上での400倍なのかにもよる
79: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 19:31:56.13 ID:+yvJ/gGe
>>77
ジョブ制だからね
天才プログラマーみたいなのがいたらCEOよりも上の報酬なんてこともありえる

本来CEOは企業の成績に応じて報酬が支払われるべきであると思うな
CEOこそウォーレン・バフェットみたいに自身の資産のほとんどを会社の株式にして成績がそこに現れるようにするべきであり
給金は抑えるのが当然であると思うね

81: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 20:33:56.03 ID:nOhzyQjq
馬鹿な従業員は経営なんて出来る頭全くないし
有能な役員がそれだけ報酬貰うのは当たり前
役員は経営のプロだからな
82: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 20:35:51.02 ID:+yvJ/gGe
経営のプロの仕事は株価に反映される
給料みたいな下世話なものをたんまりと得ようとすることこそ恥ずかしいこと
95: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:32:13.04 ID:nBC3ovmW
>>82
アメリカは報酬を現金でなく株で
渡すところが多いんだよな
で、株価が上がって莫大な金額になる
85: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 21:13:05.10 ID:YW4ZCiA/
労働生産性、人的資本の差
つまり頭の差
どんなに見てくれは同じでも頭の中は全く違う
格差の研究で明らかになったこと
86: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 21:20:32.19 ID:Ded/Gtga
価値が固定的になってしまうのが今の資本主義
岸田さんの新しい資本主義とやらはほっといてもトリクルダウンする仕組みは内包してるのかな
89: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 21:30:15.79 ID:YW4ZCiA/
自由は格差を拡大させる
タガの外れた底辺は際限なく堕落する
徳を備えた上位層はどこまでも高みを目指す
90: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 21:42:01.53 ID:2L6t/K0t
株主=牧場主
CEO=牧羊犬
従業員=羊

羊は放牧して餌はやらんでもよいが牧羊犬は餌をやらんと働かないからな

92: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 22:57:02.44 ID:F4gk9nV2
貰いすぎ
93: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:12:43.26 ID:QtSvEbTk
構造的問題。
アメリカは経営陣と従業員には壁があり、創業メンバーでも無い限り、原則的に従業員は経営陣に入れない。
経営陣に食い込む方法は株式を経営権に影響が出るほど買うぐらいしかない。
経営陣が入れ替わるときも、アイビーなどの学閥や一族と関係ある人間と入れ替わるだけ。

日本は正社員から社長ってまだあるならな。

94: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:27:54.48 ID:IkObL+pB
社長の給料、日米で16倍差 米国中央値は23.5億円
https://i.imgur.com/TPR1SvR.jpg
96: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:39:59.31 ID:YGbu7GwX
日米の報酬の差が真だとさて、社長の中央値って間違いなく中小企業の社長だから、
その報酬が低いってことは大企業が中小企業を安く使うがために報酬が低く抑えられてるだけだよな
97: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:43:56.05 ID:FbiqbMqF
>>96
ちゃんと読めよ
日本は1億円以上の開示がある会社の中央値だろ。
日本の上場企業の殆どは開示対象の1億円にならないように抑えてるから、日本の中でも特に報酬が多い会社の中央値というのとになる。

とはいえ、最近はにほんの会社も役員報酬上がってて、おれも40で執行になったけど2000万くらい行ってる。

98: 名刺は切らしておりまして 2022/10/08(土) 23:46:25.06 ID:QxkoEmul
資本主義だからしゃーない
文句垂れて愚痴言われるのもしゃーないわなぁ
嫌なら経営者なんかにならなきゃいいじゃない
99: 名刺は切らしておりまして 2022/10/09(日) 00:19:50.07 ID:a8Ufgk6V
構造的問題。
アメリカは経営陣と従業員には壁があり、創業メンバーでも無い限り、原則的に従業員は経営陣に入れない。
経営陣に食い込む方法は株式を経営権に影響が出るほど買うぐらいしかない。
経営陣が入れ替わるときも、アイビーなどの学閥や一族と関係ある人間と入れ替わるだけ。

日本は正社員から社長ってまだあるならな。

101: 名刺は切らしておりまして 2022/10/09(日) 04:54:14.75 ID:IQ7Wjsgq
>>99
左派が強くなるわけだよな
とりあえず格差が広がりすぎると社会的な混乱はあるから
平等にする必要はないが格差の調整は普通に必要だな
100: 名刺は切らしておりまして 2022/10/09(日) 00:29:30.19 ID:kKFhZ5bu
こんなのおかしい!うちは30万ドルだ!ってやるのは自由だけど
同業他社が1500万ドルで引っ張ってきた経営者にボッコボコにやられて潰れる
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オカユログ

プロフィール 現在30代。結婚 転職 移住を同時に行ったサラリーマン(製造業勤務) 短期投資で失敗してから長期投資へ方向転換。 そこから米国市場への投資を始める。配当金を再投資して不労所得(配当金)を積み上げています。 2019年配当 約13万円。 2020年配当 約25万円 2021年配当 約40万円(達成) 2022年配当 約60万円(目標)

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