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ワイ、SESで給料6割にされる

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1: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:16:38.02 ID:as/8jOpqM
ヤバい
人生どうしよう

引用元: ・ワイ、SESで給料6割にされる

3: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:17:06.19 ID:as/8jOpqM
基本給6割って何
そもそも18.5なんだから生活出来ないんだけど
4: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:17:54.71 ID:as/8jOpqM
本当に意味がわからん
何給料6割って
マジ生活できないぞ
5: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:18:35.37 ID:X5yLvw670
なんで減らされたの
10: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:19:47.64 ID:as/8jOpqM
>>5
本社待機
案件無いとか言われた
6: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:19:15.57 ID:hl6P3UWgM
何をやらかした
11: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:20:33.66 ID:as/8jOpqM
>>6
いや別になんもやらかしてない
ただ人員変更してくれと言われて変えられた
134: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:55:20.82 ID:ORU/XR6Fd
>>11
やらかしたからそうなってるんやろ
8: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:19:28.07 ID:YJNib/ap0
本社待機やろなぁ
12: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:21:35.42 ID:B8BpdjJPa
アルバイトレベルの賃金で草
13: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:22:23.62 ID:b5XKgmeA0
会社が悪い
15: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:23:17.02 ID:as/8jOpqM
正社員で基本給18.5万円の6割ってマジで何
11.1万円になるんだけど

何これ正社員なの?

16: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:23:56.63 ID:+G2hkhRn0
辞めたらええやん
21: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:25:34.80 ID:as/8jOpqM
>>16
こんなん辞めるしかないやん
意味わからん
70: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:38:49.81 ID:HJlqGTW10
>>21
そういうことやぞ
18: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:24:28.77 ID:b5XKgmeA0
本社待機で何するの
完全に自宅で仕事しなくていいならいいけど勉強しろとかなら満額払う義務が出てくる
19: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:24:40.66 ID:jsgTNF/t0
職歴に含まれるニートで毎月11万貰えると考えたら美味しくね?
20: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:24:42.32 ID:vHl3qMZS0
本社待機で6割ってあれそもそも合法なんか?
43: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:30:44.48 ID:RZYPfQnta
>>20
休業保証かなんかがその割合やね
49: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:32:53.10 ID:vHl3qMZS0
>>43
それはわかるけど、そもそも休業にならんようにするのが会社の責任なんやから、なんで個人に責任取らせて6割にされて、納得しとんのかなと
23: アドセンスクリックお願いします 2023/01/27(金) 15:26:12.74
やっぱSESってクソだわ
24: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:26:19.81 ID:UIZK1H4Ha
仕事が無い会社で働いたらそりゃお給料出ないよね
30: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:28:01.39 ID:Lktg55zHM
>>24
仕事はあるけど搾り取る事しか考えてないクソ企業なら有り得る
25: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:26:32.28 ID:vRyqvGCj0
派遣先が見つからんのか
26: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:26:37.27 ID:VXF3LBSIM
これが未経験SESの実態か
27: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:26:57.26 ID:6QH66IHqM
なんていう会社や
どうせなら公開してくれや
28: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:27:05.06 ID:Lktg55zHM
夢テクノロジーが確かそんな感じだった
未経験新卒をとんでもない単価で売り払って使えなくなったらポイするとこ
29: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:27:57.55 ID:YJNib/ap0
本社待機で給料減らすべきは担当営業だろ
31: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:28:28.89 ID:hl6P3UWgM
変更してくれってつまり相手方に不満があったってことで実質クビになったってことじゃないのか
まあフルタイムで11万なら余裕で最低賃金切ってるからさっさと辞めたら
32: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:28:32.22 ID:oCuALnrp0
ワイsierなんやがsesに憧れてる
スキル身につけるのにもってこいやないの?
40: アドセンスクリックお願いします 2023/01/27(金) 15:29:22.75
>>32
スキルが身につく(大嘘)
46: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:32:28.66 ID:oCuALnrp0
>>40
インフラ構築とかコーディングとかできて手に職がつけられるイメージなんやが
52: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:33:51.41 ID:YJNib/ap0
>>46
業務時間外で勝手に勉強してスキル身に付けろが基本やぞ
33: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:28:36.85 ID:bUJh5Auw0
相当な無能なんやろなぁ
44: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:31:21.92 ID:Lktg55zHM
>>33
無能とか関係無いよ
会社の思想がそもそも社員を使い捨てにするってのが根本に有るから無能とか有能とかホント関係ない
48: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:32:50.22 ID:ILL7rifnM
>>44
いや有能なら高い案件任せたほうが会社の利益なるだろ
会社と営業の言うことをハイハイ聞く無能だから切られてるだけ
59: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:35:39.84 ID:Lktg55zHM
>>48
企業の思想によるんだよ
クソ企業なら無茶苦茶な単価で無スキルを入れたり平気でする
切られるから云々は本人のスキル不足と言うよりも先とのミスマッチ
35: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:28:50.82 ID:MvxQu7/Z0
やめたほうがいいよ
それよりいい仕事なんか未経験からいくらでもある
38: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:29:10.12 ID:vHl3qMZS0
そもそも待機すんのは会社の責任もあるやろなんでそんな条件飲むんや
39: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:29:20.84 ID:iCOerkpad
こんなやつ一匹を借りるのに月70万掛かる事実
50: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:33:20.15 ID:Lktg55zHM
>>39
普通ならガチ未経験は単価30が良いとこ
悪質なところは単価70とかでこういうのを売り払ってとにかく搾り取って使えなくなったら自社で6割にする
勝手に病んで退職するなら勝手にしてくれて良いししないならしないで搾り取れる黄金パターン
会社の思想が根本でゴミだからこういうことが起こり得る
41: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:29:34.44 ID:/b8RQDRgM
最低保証出るなら副業しとけばええやん
42: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:29:39.86 ID:iAPiioJt0
ワイはSESから年俸1本になったしお前も今の内にスキル磨け
47: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:32:31.47 ID:0BcOcXbJ0
慣れたら怒りもなくなるし転職もしたくなくなる
51: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:33:30.78 ID:p6PiX++m0
待機なら仕方ねえじゃん
案件こねえのはレベル低い自分が悪いだけだろ
53: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:34:01.08 ID:AeKLWYtfa
ワイ24卒SES内定、震える
55: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:35:01.24 ID:YJNib/ap0
>>53
新卒でSESとかアホなの?
売る方ならともかく売られる方はアカン
62: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:36:33.87 ID:AeKLWYtfa
>>55
ニッコマ2留やからプライムベンダーとか大手は無理やと割り切った結果や
71: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:38:51.74 ID:YJNib/ap0
>>62
今から転職に備えておくことやね
78: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:39:42.64 ID:AeKLWYtfa
>>71
自分でアプリ開発できるくらいには勉強せんといかんよな・・・
覚悟決めて頑張るわ
86: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:41:48.38 ID:iUIQZLkOM
>>78
覚悟決めて勉強せんといけんよなって思ってるやつはIT系無理やで
なんGでカタカタやるよりアプリ開発する方が楽しいぐらいじゃないとどうせ続かん
72: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:38:53.46 ID:AeKLWYtfa
>>67
悩んでる途中や
でも>>62やから大手とかは諦めとる
67: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:37:42.35 ID:mEZ+mNreH
>>53
もうそこに決めたんか
118: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:51:27.47 ID:muNTAMo1M
>>53
この時期から早期選考してるSESって草生えるわ
誰がわざわざ今の時期にSES受けるんや
124: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:22.25 ID:5O+fWsW70
>>118
ESとか適性検査ガバガバでも簡単に面接行けるから練習にはもってこいや
127: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:33.97 ID:AeKLWYtfa
>>118
ワイみたいなキズモノや
142: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:57:22.87 ID:muNTAMo1M
>>127
受けるだけただなんやし今の時期はいい待遇のとこ受ければええやん
SESなんか夏に受けても間に合うのに今の時期に時間使うのもったいなさすぎやろ
156: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:11.64 ID:AeKLWYtfa
>>142
そうやなあ
やるだけやってみるか・・・
57: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:35:17.57 ID:LXj38Qqk0
フリーランスどうなん?
73: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:39:03.73 ID:HOXbzsWGM
>>57
空いた時間になんGとかやるような性格のやつは無理
80: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:40:35.10 ID:LXj38Qqk0
>>73
フリーランスだったら家でゲームし放題やと思ったのに
61: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:36:09.90 ID:EJBXZ57N0
売れてないのに給料貰えるだけありがたく思えよ
63: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:36:34.81 ID:2JX+hWuz0
いやよほどの無能じゃないと返品されへんわ
75: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:39:17.30 ID:Lktg55zHM
>>63
普通にするぞ
無能とか有能関係なく返品はマジである
というかそもそもそんなのは法外な金額で売りに出してるとかそんなパターン
88: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:42:08.45 ID:2JX+hWuz0
>>75
そのケースは契約がおかしいだけで本人関係ないじゃん
君の知ってる会社の話はどうでもええ
92: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:43:14.46 ID:Lktg55zHM
>>88
そうやで
契約がおかしいのを強引に結び付けて利益にしようとする企業とか普通にあるし
そもそも給料6割にするとかが1番おかしいし
マトモな会社ならまず絶対やらない
64: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:36:54.69 ID:CmUk1nePa
この業界に案件無いわけ無いだろ。

辞めさせたがってるだけや

66: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:37:41.04 ID:Nx3FZHaXa
ワイ元請けSIer、今週の残業時間20時間を突破
74: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:39:04.81 ID:/HmKYSBka
>>66
今月でなく?🤔
96: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:44:28.93 ID:Nx3FZHaXa
>>74
今週やで😊
どこかで調整しないと怒られるからなんとかして60Hまでには抑える😋
76: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:39:19.16 ID:J4Ap3Dk70
とりあえず去年の所得証明使えるうちにクレカ発行しときや
81: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:40:47.00 ID:xAPTA1jt0
転職せい
82: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:40:47.19 ID:/HmKYSBka
というかIT業界って能力さえあれば食うのに困らないから普通に良い業界だと思う
技術職万歳
94: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:43:48.09 ID:Tn3XtdjUM
>>82
学歴とか関係なく成果分報酬出るから普通に良い業界なんよな
自分でなんもしないくせに会社に求めて切られてるやつが文句言ってるだけで
100: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:45:39.93 ID:nkNvwi/9d
>>82
ええ案件入るかやる気あればいくらでも上がれる業界ではあるよな
新人をやばい案件入れるとこならさっさと逃げるに限るが
待機は論外だけど
84: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:41:40.03 ID:nkNvwi/9d
客先常駐でもチームで上から下まで作りに行くならええけどマジで派遣と変わらんとこあるから気をつけたほうがええぞ
一人稼働のとこは減ってきてると思うが
89: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:42:16.62 ID:dRctLl9sM
本社にいるだけで6割貰えるの美味しすぎやん
そこで資格勉強でもして勉強しながら給料出る美味すぎwwwとならんか
91: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:42:58.55 ID:fOml2FS8M
>>89
そういう向上心がないからses止まりな訳やしなあ…
93: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:43:44.15 ID:Lktg55zHM
>>89
普通に働けば20万貰えるのにそんな思考になるわけないだろ
90: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:42:51.85 ID:/HmKYSBka
副業でUber Eats始めれば?
98: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:44:49.15 ID:4h+Fqed20
めちゃくちゃ人手不足なのに案件ないて無能すぎるだけやろ
99: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:45:22.06 ID:ZQUe14MR0
この空前の人材難でアサインされないのは大変なことやと思うよ
102: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:45:48.47 ID:+rOHKql40
ようこんな妄想にマジレスしようて気になるな
106: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:47:40.16 ID:Lktg55zHM
>>102
妄想じゃなくて待機手当給料6割はマジであるぞ
皆が知ってる夢テクノロジーとかガチでそうやし
普通の企業ならそんな事しないけど
114: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:49:52.85 ID:LcuTrtWV0
>>106
でも本社待機で時間拘束してればフルで出さないとあかんやろ
そもそも余計な社員が来ても座るとこないから自宅待機やと思ってた
154: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:01:04.71 ID:u5bXIBr/a
>>114
10年前くらいまではガチで6割待機はあったよ
最近は100%支払う代わりにボーナスがっつり削るとこが多い
158: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:39.77 ID:LcuTrtWV0
>>154
それは知ってるけど待機の時に出勤させへんやろって話
最近は待機でも100%出しますってアピールするところ増えてるよね
165: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:04:49.88 ID:u5bXIBr/a
>>158
そういうことね把握

>>160
36が大分整備された今でもそんな会社あるんか…
中抜き万歳大国やなほんま

160: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:40.88 ID:EXMqWheHM
>>154
10年前どころか今もあるって聞いたぞ
アホらしくなって皆辞めていった
会社評判クソ悪いのも絶対これが原因
普通に働いてて給料11万とかにされるんだからそりゃ悪くなるだろって思うのに
103: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:47:06.30 ID:LcuTrtWV0
スキルが他で通用しまくって人が逃げるからリクルートに金使って人集めてるので転職すれば誰でも600までいく業界や
もっと若い頃に気付けばよかった
105: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:47:26.85 ID:6aOQtt+k0
今ITの人員削減が流行りだしとりあえずクビにならないだけまだマシやろ
121: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:52:59.62 ID:ZQUe14MR0
>>105
それは人増やし過ぎたアメリカのビッグテックだけ
108: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:48:25.43 ID:voGjeKKU0
プログラムできるやつじゃないとSESとかSIer続かんって言う奴おるけどそうでもないよな
キャリアプランにもよるけど
109: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:48:28.29 ID:5O+fWsW70
SIerでもこういうことあるんか?sesだけ?
113: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:49:29.45 ID:voGjeKKU0
>>109
SIerでも案件無くて待機はあるで
117: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:50:50.44 ID:5O+fWsW70
>>113
ほーんマネジメント側にまわれなきゃいつかは首切られそうやな
やっぱユー子メー子最強か?
112: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:48:51.90 ID:Nx3FZHaXa
ちょっとでも使えるなら元請けまでなら転職余裕だからな
なお待遇は大して良くない模様
115: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:50:02.36 ID:r+nyto6J0
どこもそうかも知れんが、職場がめっちゃ入り乱れてるわ
親会社、親会社への派遣、委託先子会社、委託先子会社への派遣
119: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:51:47.45 ID:cRrou/Ckp
ワイもSESやけど資格欄に書けるのがTOEIC850と応用情報しかないわ
データベーススペシャリスト取ったら自社開発いくんや😡😡😡
128: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:38.64 ID:Nx3FZHaXa
>>119
ワイ社英語できてIT経験あるやつ死ぬほど欲してるから来てくれよ
残業は多分多いけど
131: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:54:30.09 ID:cRrou/Ckp
>>128
残業代出るならええで
あと英語は喋る方は無理やで
138: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:56:45.31 ID:Nx3FZHaXa
>>131
残業代は満額出る
喋れなくてもteamsの文字起こしで見て適当に喋っとけばなんとかなる
マジで英語できないのに外人の相手させられてるやつ多いからTOEICそれだけとれてれば即戦力やぞ
139: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:56:59.04 ID:ZQUe14MR0
>>131
TOEICと応用だけで欲しがるようなところはブラック確定だろ
120: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:52:20.10 ID:r+nyto6J0
新卒でやって来る派遣ってマジでうだつ上がらん奴多いわ
挨拶声小せえし、飲み会でもロクに喋らんし、病欠多いし、勿論仕事はできない

無能のくせにIT職に拘るなよ
飲食や介護でもやってろ!

122: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:05.06 ID:Lktg55zHM
SESも結局企業の力関係だけ
そいつが有能無能とかは二の次
123: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:17.97 ID:R/5JVVQT0
割とマジで労働組合か労基に相談した方がええで。労組ある場合はそっちに先に連絡せんとめんどくさい
125: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:26.22 ID:ddlEuZYGd
SESって単価が上がったらもちろん給料上がるんか?
135: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:55:31.05 ID:12N3gWGuM
>>125
どっちかてと逆やな
間接費やら含む人件費が上げるから単価も上げるという
うちついに人月単価160万なったわ
大企業の数字やで
140: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:57:04.73 ID:2JX+hWuz0
>>135
高すぎて草
151: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:00:28.45 ID:12N3gWGuM
>>140
ようこんな金払うわって思いながら見積もり出しとるよ
ちょっとした構築やら改修作業で簡単に1M超えるもん
141: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:57:09.49 ID:LcuTrtWV0
>>125
会社による
半分フリーランスみたいなとこは契約の70%とか80%とかが給料になるのでもろに反映されるし、ほとんど変わらないところもある
150: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:00:17.60 ID:TqTHVgJD0
>>125
中途しか募集してない事が多いけど還元率をウリにしてる会社はある
130: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:53:54.36 ID:3nOEfuJxM
SESとSIerの違いがよくわからん
133: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:55:07.67 ID:LcuTrtWV0
>>130
SIerは奴隷を買う農園オーナー
SESはそこで働く奴隷
137: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:56:12.48 ID:3nOEfuJxM
>>133
下は派遣ちゃうんか
同会社に二種類いるんか?
162: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:55.40 ID:u5bXIBr/a
>>133
SESはほぼ準委任契約のことで派遣契約とは別や
164: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:03:49.81 ID:LcuTrtWV0
>>162
奴隷の呼び方が変わっただけ定期
144: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:58:22.56 ID:Nx3FZHaXa
NかFのどっちかの本体や
ブラックかと言われたらまあそこそこブラックやな
146: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:59:06.37 ID:EXMqWheHM
>>144
富士通かnecしかないやんけその言い方なら
163: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:03:33.73 ID:L+4Hpz7U0
>>144
裁量労働制ある?
これこそみなし残業とかより闇なのに全然言われなくて
ちなHはある
145: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:58:24.48 ID:cRrou/Ckp
>>138-139
固定残業代含めても薄給やから
残業代出る方がまだマシやな
ドブラック→ブラックに昇格できたらそれでええ😭
147: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 15:59:21.34 ID:2JX+hWuz0
通用しなくなるまでSES→ビルメン転職が底辺IT土方のロードマップや
149: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:00:03.61 ID:r+nyto6J0
うち、社会人2年目か3年目かの昆虫を借りるのに月90万払ってるらしい
153: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:00:48.33 ID:xY+uVbG80
これ営業がサボって案件とってきてないってこと?
155: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:01:08.79 ID:+IXA0Llj0
自演疑った瞬間消えるの草
159: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:40.87 ID:xY+uVbG80
これ営業の人が案件をとってこないからこうなったんじゃ無いの?むしろ案件をとってこない営業の人が給料減らされるべきなのでは
161: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:02:45.00 ID:rM0D3IkqM
新卒からの社員と中途の差がひどいよな
この業界だけじゃないかもしれんが
転職大前提すぎる
166: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:05:10.29 ID:QKOimi1/0
待機してる間にほかの仕事したらアカンの
167: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:05:28.30 ID:+rOHKql40
ワイいわゆる客先常駐のsesなんやろけどえげつない単価で働いとるぞ
まあ給料もそれなりやし
ses酷いって一括りにされるほど狭い範囲なのかどうか自分がいるとこ考えたらわかりかねるわ
171: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:09:22.42 ID:L+4Hpz7U0
電機メーカーがベア7000円ってマジ?
ベアだけで???
6月に2.1万円も貰えるやん😱
173: それでも動く名無し 2023/01/27(金) 16:09:44.31 ID:YJNib/ap0
客先「はい月単価70ね」
自社「おおきに!」

自社「ほらよ月給25(額面・固定残業込み)や」
SES「……っス」

客先「君に月70出してるんやからキビキビ働いてくんない?」
SES「すみませんすみません」

現実はこんなもん

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オカユログ

プロフィール 現在30代。結婚 転職 移住を同時に行ったサラリーマン(製造業勤務) 短期投資で失敗してから長期投資へ方向転換。 そこから米国市場への投資を始める。配当金を再投資して不労所得(配当金)を積み上げています。 2019年配当 約13万円。 2020年配当 約25万円 2021年配当 約40万円(達成) 2022年配当 約60万円(目標)

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