経済(日本or世界) 雑談

大企業辞める奴ってマジで何考えてるの?

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1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:24:33.219 ID:H/XFapla0
友達が辞めたらしい
もったいな

引用元: ・大企業辞める奴ってマジで何考えてるの?

2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:25:06.710 ID:mdcIdW9k0
毎日毎日僕らは鉄板の
4: ちくわ 2022/04/02(土) 23:25:31.126 ID:lhipnaP40
今そういう奴多い
イージーすぎて苦境と成長を求めるドMらしい

「ゆるい大企業」を去る若手たち。ホワイトすぎて離職?働きやすいのに“不安”な理由
https://www.google.co.jp/amp/s/www.businessinsider.jp/amp/post-252302

8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:27:21.100 ID:hFZ8jMqj0
>>4
朝のワイドショーでも取り上げられてたな
ホワイト企業を辞める奴が後をたたないとか
9: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:27:25.552 ID:H/XFapla0
>>4
頭悪すぎ
13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:29:31.242 ID:nrKJWpEta
>>4
不安を感じるのは判る気がする。でも退職が適切なのかは判らない
46: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:48:33.287 ID:amSIz2Mm0
>>4
おっさんになってリストラされてノースキルだと再就職できないから辞めてるんでしょ
5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:25:32.993 ID:h4xkbhon0
合う合わないは個人が決めるものだし
7: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:26:37.482 ID:sRcJoo3XM
大企業(稼げるとは言ってない)
11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:28:41.494 ID:H/XFapla0
パワハラって何されんの?
12: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:29:00.270 ID:AIq4qkyra
すげえよな
叱られたいとか
14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:29:35.504 ID:H/XFapla0
むしろ中小企業の方がパワハラ多いだろ
15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:30:27.381 ID:4iuqtkeM0
やめるやつって大企業じゃなくても辞めるような奴多いよ
16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:31:12.328 ID:LEn/K8UC0
大企業子会社勤めしていたけど不祥事起こして辞めざるを得なくなった
だから多くを語らないだけでそういうパターンもあると思う
17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:31:23.928 ID:EIzadGVN0
大企業からリストラされて中小に行こうとしてる奴を見ると
保険として自分のスキルを持っておかなきゃと痛感する
18: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:31:59.753 ID:89gvSYb60
業績大してよくないのに緩い雰囲気で個を尊重みたいな甘っちょろい事言って締め付けず
上に必死さが感じられないまま定時に仕事が終わると才覚ある若手は泥船に乗ってる気分になるだろう
19: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:33:07.858 ID:4iuqtkeM0
大企業って普通リストラしねーけどな
70: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:35:30.848 ID:900aJDzA0
>>19
傾いてリストラしてる大企業なんてたくさんあるじゃん
20: 尊=読子= 千秋=リードマン ◆9GH2N0d.sg 2022/04/02(土) 23:34:45.426 ID:oUAtQFws0
多くの大企業は
中小企業のブラックじみたやり方が
超絶効率よくなってるだけなんだけどな
特に、個人差に合わせる仕組みがすごい
普通、個人に合わせようとしない

だから社員は個人差をわかってない表情で
懇切丁寧に対応してくれる
それが大企業

私のイメージですが

21: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:34:57.577 ID:EdrnNMU7r
仕事内容が合わず
部署の異動を希望しても受諾されなかったから
22: 名無し募集中。。。 2022/04/02(土) 23:34:57.891 ID:/qmuB/mo0
俺の職場は月に2〜3人は辞めていくぞ
23: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:35:04.387 ID:SZr2v7Ok0
大企業(従業員300人程度のちょっと大きめ工場)
24: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:35:52.491 ID:2WBQMp1k0
数万人規模の企業で働いてるけど分かる気がする
調整とかばっかで実務がショボくなって怖くなるんだよ
25: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:36:48.265 ID:z/KCOVKda
大企業=ホワイトではないし
71: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:36:41.486 ID:900aJDzA0
>>25
結局、部署ガチャ上司ガチャとかあるからなあ
26: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:37:46.264 ID:+hrIdWOB0
大企業で好待遇で将来安泰って
あたりまえだけどずっとそこに勤め続けることが前提になるじゃん
つまり一生同じ環境
それを想像するとやめたくなる気持ちもわかるわ
27: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:38:28.748 ID:4iuqtkeM0
>>26
社内異動いくらでもできる
29: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:38:50.381 ID:+hrIdWOB0
>>27
そういうことじゃなくて
28: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:38:48.924 ID:3XINNtJ1a
上が詰まりすぎ
30: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:38:51.216 ID:xk4qacSx0
親戚の家の息子が三菱商事を辞めると言い出した時は親子でえらく揉めたらしい
独立してまあまあ成功してるので結果オーライなんだが親としてはなぜと思うよな
31: 尊=読子= 千秋=リードマン ◆9GH2N0d.sg 2022/04/02(土) 23:39:22.364 ID:oUAtQFws0
やめる理由で考えられるのは
たとえば
大企業で同じように生きていると
能力が落ちていくからだろうな

それが心配な人は
どこか不安定で自分の判断で仕事できる職場を選ぶ

鳥かごの中で
何もしないで生きていくなら
大企業とかしっかり守ってくれるところに行けばいいかも

大企業はイノベーションとか求めないだろうし
全員同じでなければ管理できないしたくない
全員同じに近づけるのに成功しているだろうから
社員から見て自分の力を思う存分発揮するのは無理
守られすぎているためだ

32: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:40:17.814 ID:EdrnNMU7r
日本郵便辞めて大手小売に転職したけど、
大手小売のほうがホワイトじゃん
何が「小売飲食はブラック」だよ
騙したな、お前ら?
39: 尊=読子= 千秋=リードマン ◆9GH2N0d.sg 2022/04/02(土) 23:43:03.432 ID:oUAtQFws0
>>32
官僚的性格か、違うかの差だろう
41: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:44:15.071 ID:EdrnNMU7r
>>39
いや、単純に業務内容と残業時間が違いすぎる…
あと、日本郵便は人間関係悪すぎ
66: 尊=読子= 千秋=リードマン ◆9GH2N0d.sg 2022/04/03(日) 00:30:10.713 ID:DlMe4h+60
>>41
長時間会社にいるのが偉いという
謎の価値観

日本郵便の人間関係は知らないが
厳しさとただのイヤなヤツの区別はついてなさそう

33: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:40:19.719 ID:vqE60zOf0
大企業やめる奴はどこでもやめるんだろ
不安とか言って自分で不安定にしてんの
34: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:42:12.475 ID:gFqtn5kz0
まあ大企業勤めになるのと
潰しの効くスキルを身につけられるのとどっちがいいかって言われたら
20代なら後者だろうしな
ゴミみてえな仕事やらされておっさんになっていく恐怖はすごいし
大企業ほどそういうことをやらなきゃいけない人間が出てくる
35: 尊=読子= 千秋=リードマン ◆9GH2N0d.sg 2022/04/02(土) 23:42:16.367 ID:oUAtQFws0
どうしても大企業でも能力発揮したいなら
かなり上層部とか、技術職とか
とにかく会社に直接、大きく貢献できない限り無理

たぶん、かなりの上層以上の社員だけで
日本の組織は成り立っている
それ以下の全員は道具だ
そこから、必要な分だけ抜擢
ほとんどの人間は毎日同じように生きる

36: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:42:42.236 ID:U5iMO1oa0
別の仕事がしたくなって辞めた
大手で営業リーマンやってたけど、つまんなくなってベンチャーのゲーム会社で働いてる
ゲーム作りたいけど実力不足で大手は無理だったわ
37: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:42:45.039 ID:+yCd0wAY0
大企業って実は簡単な業務をやらせる歯車人材がほとんど
やりがいを感じるのは一部の推薦で入社したエリートたち
歯車は言われたことをするだけだから顧客のためを思うぐらいしかやりがいを感じられない
38: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:42:55.065 ID:6NdLgsvW0
たしかに大企業に勤め続けるには
公務員と同じような適性はいるかもな
ただ人に誇れるような適性ではないかもな
42: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:45:17.611 ID:07Mn09m80
昨今の職場環境改善で新人が聞いてた「社会の荒波」が大した事なくて拍子抜けしてるって話はテレビでやってたな
俺が職場でつるし上げ食らって笑いものにされたのがウソみたいや
72: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:36:50.999 ID:S1bRKarv0
>>42
正直言って高校の授業や大学の研究室の方が辛かったわ
43: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:46:08.356 ID:NpkHm/zVd
若者の不安を煽る奴って罪深いよな
44: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:47:20.779 ID:gDpz6/7K0
そういうのがいわゆる職を転々とするやつ
発達障害疑惑のギリケンみたいな
50: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:56:16.145 ID:VYUzn179a
>>44
おまえの為に辞めた おまえのせいで辞めたと
ことある毎に辞める辞める言って辞めた奴いた
大企業に居た事をウジウジ語りたい昭和の爺
45: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:48:20.941 ID:fFejukpT0
趣味に全力で行こうと思うと独立起業しか無いとか言って大企業辞めて企業後ゲーセン通ってる人なら知ってる
47: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/02(土) 23:49:43.877 ID:ISx97FS50
異動が気に食わなくて辞めるみたいな奴いるよ
そもそも総合職なんだから異動あるの知ってただろって感じだが
それで年収200万くらい落としてたりして、おいおい子供いるのに大丈夫かよと他人事ながらおもう
52: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:12:36.691 ID:Nin9GpQk0
社長や会長の訓示がキモすぎる上に長すぎる(1時間, 2時間越えることもザラ)
53: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:13:29.921 ID:sD7X8+SP0
ここまで大企業に勤めた事ある奴0人で笑う
56: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:15:53.639 ID:Nin9GpQk0
>>53
俺は電産やぞ
60: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:20:14.057 ID:FEHffRd70
>>53
俺んとこ20万弱
54: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:13:51.217 ID:xUFxe1IJa
そういう人たちは、ちゃんとスキルアップしてより良い条件の会社に転職できる有能な人たちでしょ
無能なのにたまたま運良く入れた大企業を辞めるやつはただの意識高い系の勘違い馬鹿
61: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:21:20.614 ID:Nin9GpQk0
>>54
まぁ、今まで3社ほど経験してきたが、今のところは年収は右肩上がりだな。新卒イビデン(420万/y)→2社目キオクシア(580万/y)→3社目電産(830万/y)
55: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:14:39.688 ID:kcSc84OD0
15人以上の会社に勤めたことがないわ
57: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:16:50.313 ID:iBCfhros0
>>55
何の自慢だよ
58: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:18:24.438 ID:B+lyCEVs0
従業員300人って大企業なの?
63: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:26:46.381 ID:Nin9GpQk0
>>58
アメリカでは、直近三年間の年度のうち100万USD以上の連邦課税所得を有していた法人または単一の法人グループのこと、
日本では、業種ごとに定義が異なり、製造業や建設業では資本金3億1円以上、従業員数301人以上を指す
74: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:41:22.925 ID:900aJDzA0
>>58
普通は1000人以上を大企業として、500人クラスは中企業じゃね?
59: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:19:49.320 ID:b9/tv0oi0
社員多いところって教育が行き届いてないのか
窓口とか無能感エグい奴が多い気がする
質問した時に「分かりかねます」で終わったりさ
62: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:22:44.440 ID:ckjYn1Per
今後40年はこいつが上司なのかあって思うと辞めたくなるわな
上司だけじゃなく
64: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:27:11.558 ID:Nin9GpQk0
>>62
ホントそうだな
65: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:29:53.818 ID:nG6a25ZS0
2月に社員数8000人くらいの大手企業を辞めたよ
転職だからもう次の仕事始めてるんだけどね
67: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:30:39.311 ID:nG6a25ZS0
ホワイトだったけど成長機会がない会社だったし、しがみつきたくなるような会社でもなかったんだよなぁ
68: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:31:44.382 ID:FEHffRd70
1000人くらいの日系上場企業から時価総額世界2位の外資に移ったら給料倍になった
69: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:32:40.674 ID:7SHYjuXO0
大きくてもブラックはブラックだしな
73: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:38:23.471 ID:nG6a25ZS0
まあ一度大手にはいっとけば別の大手に転職しやすいから
多分思ってるほど辞めることに対する抵抗感はないぞ
75: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:43:27.246 ID:BETTmQnC0
>>73
日本企業は一度辞めた奴に対して厳しいって多分分かってると思うぞ
中途で入る奴とかほぼ居ない上にクソ優秀だから
76: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:46:27.987 ID:900aJDzA0
>>75
さすがにそれは何十年前も前の常識。今は普通に中途も採る
ただ業種や社風によってはそういう感じが残ってる会社もあるかもしれないが
77: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:46:43.508 ID:Wp4N6i/q0
うち6000人くらいの企業だけど、横文字だらけのドリームを語る奴は仕事が思い通りにならず大抵やめてく
たまに出戻る奴もいる
78: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/03(日) 00:51:26.527 ID:sD7X8+SP0
大企業の子会社は大企業なのか?
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オカユログ

プロフィール 現在30代。結婚 転職 移住を同時に行ったサラリーマン(製造業勤務) 短期投資で失敗してから長期投資へ方向転換。 そこから米国市場への投資を始める。配当金を再投資して不労所得(配当金)を積み上げています。 2019年配当 約13万円。 2020年配当 約25万円 2021年配当 約40万円(達成) 2022年配当 約60万円(目標)

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